На этой неделе в ПНИ № 13 завершилось обучение персонала по программе пожарного минимума.
 
— Согласно действующему законодательству все сотрудники должны пройти такое обучение в Ступинском образовательном центре при МЧС. Здесь учат тому, что можно и чего нельзя делать на производстве, а также тому, какое наказание может последовать за нарушения пожарной безопасности. Каждый, кто приходит на работу, должен пройти инструктаж. В этот раз удалось обсудить  все, что касается деятельности сотрудников интерната, и даже немного больше. Эти знания пригодятся не только на работе, но и вне стен ПНИ №13.
 
Как правило, подобное обучение проходит с отрывом от производства в центре МЧС г. Ступино. Но руководство интерната пригласило на работу нового сотрудника, Игоря Александровича Кавындикова, который ранее преподавал на этих курсах . Так у персонала появилась возможность пройти обучение без отрыва от производства.
 
Обучение продолжалось четыре дня по два часа ежедневно. Всего – восемь часов работы. Занятия проходили активно. Все работали заинтересованно, принимали участие в обсуждении и дискуссиях, задавали вопросы. По итогам занятий состоялись общее собеседование и экзамен, который успешно сдали все сотрудники. После обучения руководители проведут инструктаж для сотрудников своих подразделений.
 
— Мы провели обучение не на абстрактных понятиях, — говорит В. В. Суриков,— а на конкретных примерах. Обсудили ситуации, которые происходили или могут произойти именно в нашем интернате. Проработали конкретные места, где может возникнуть пожароопасная ситуация. Наши сотрудники отнеслись к учебе серьезно и с интересом, а не поверхностно, как это иногда бывает.